Blog

Świętowanie w sobotę (01.06) rozpocznie prezentacja największego hitu spektakli operetkowych „Zemsty Nietoperza” Johanna Straussa. Początek o godz. 20:30 w parku w Mosznej. 

Zapraszają:
Teatr Muzyczny Arte Creatura
Książęca Orkiestra Symfoniczna z Brzegu
Tancerze Artystycznego Galimatiasu
Akademicki Chór Uniwersytetu w Częstochowie
pod batutą Marka Kudry

W niedzielę (02.06) z kolei od godz. 13:00 zaprezentują się Opolskie Szmaragdy, Marszałkowskie Talenty, przewidziano też pokaz samochodów klasycznych, strefę „Opolskie ze smakiem”, pokazy kulinarne, a NFZ zaprosi do strefy zdrowia w ramach akcji „Zabierz swoje serce na spacer”. Święto będzie okazją do zaprezentowania działalności Samorządu Województwa Opolskiego w sferze m.in. sportu, turystyki, ochrony zdrowia, rozwoju wsi, współpracy międzynarodowej czy ochrony środowiska.

Szczegółowy plan poniżej:

https://www.opolskie.pl/2024/05/swieto-wojewodztwa-juz-2-czerwca-zapraszamy-do-mosznej/

w nawiązaniu do Regulaminu rekrutacji i udzielania wsparcia w projekcie „Adaptacyjność Pracodawców i Pracowników” publikujemy listę wniosków pozytywnie ocenionych oraz listę rankingową Beneficjentów wybranych do dofinansowania. W tym tygodniu na adresy e-mail podane w formularzu zgłoszeniowym zostaną wysłane wiadomości z informacjami na ten temat oraz dotyczącymi podpisania umowy wsparcia.

Pragniemy poinformować, że Zarząd Województwa Opolskiego podjął decyzję o zwiększeniu dofinansowania projektu. Dzięki temu Operator rozpoczął procedurę zwiększenia środków finansowych, co umożliwi wsparcie dla wszystkich pozytywnie ocenionych wniosków.

Jednocześnie zapewniamy, że po zakończeniu tych procedur, każdy podmiot, który nie znalazł się na pierwotnej liście rankingowej, zostanie poinformowany drogą mailową o przyznanym dofinansowaniu.

Operator – Opolskie Centrum Rozwoju Gospodarki informuje, że dnia 01 stycznia 2024 r. weszło w życie Rozporządzenie Komisji (UE) 2023/2831 z dnia 13 grudnia 2023 r. w sprawie stosowania art. 107 i 108 Traktatu o funkcjonowaniu Unii Europejskiej do pomocy de minimis (Dz. U. UE. L. z 2023 r. poz. 2831. Jednocześnie wskazujemy, iż dnia 25 maja 2024 r. weszło w życie Rozporządzenie Ministra Funduszy i Polityki Regionalnej z dnia 21 maja 2024 r. zmieniające rozporządzenie w sprawie udzielania pomocy de minimis oraz pomocy publicznej w ramach programów finansowanych z Europejskiego Funduszu Społecznego Plus (EFS+) na lata 2021-2027 (Dz. U. poz. 784). W wyniku dokonanych zmian legislacyjnych, niezbędnym stało się wprowadzenie zmian w Regulaminie oraz Załączniku nr 3 do Regulaminu – Wzorze Umowy Wsparcia : 

1. §2 ust. 14 Regulaminu otrzymuje następujące brzmienie:

„14. Pomoc de minimis – pomoc, o której mowa w Rozporządzeniu Komisji (UE) 2023/2831 z dnia 13 grudnia 2023 r. w sprawie stosowania art. 107 i 108 Traktatu o funkcjonowaniu Unii Europejskiej do pomocy de minimis (Dz. U. UE. L. z 2023 r. poz. 2831) lub Rozporządzeniu Ministra Funduszy i Polityki Regionalnej z dnia 20 grudnia 2022 r. w sprawie udzielania pomocy de minimis oraz pomocy publicznej w ramach programów finansowanych z Europejskiego Funduszu Społecznego Plus (EFS+) na lata 2021-2027 (Dz. U. poz. 2782 z późn. zm.).”

2. §6 ust. 7 Regulaminu otrzymuje następujące brzmienie:

„7. Wartość wnioskowanej pomocy de minimis łącznie z wartością innej pomocy de minimis otrzymanej przez Przedsiębiorcę w okresie minionych trzech lat nie może przekroczyć kwoty stanowiącej równowartość 300 000 EUR.” 

3. §1 ust. 4  Załącznika nr 3 do Regulaminu – Wzoru Umowy Wsparcia otrzymuje następujące brzmienie: 

„4. Wsparcie dla Przedsiębiorców udzielane jest zgodnie z Rozporządzeniem Ministra Funduszy Polityki Regionalnej z dnia 20 grudnia 2022 r. w sprawie udzielania pomocy de minimis oraz pomocy publicznej w ramach programów finansowanych z Europejskiego Funduszu Społecznego Plus (EFS+) na lata 2021–2027 (Dz. U. z 2022 r. poz. 2782 z późn. zm.).”

4. §10 ust. 1 pkt 4 lit. g Załącznika nr 3 do Regulaminu – Wzoru Umowy Wsparcia otrzymuje następujące brzmienie:

„g) Rozporządzenie Ministra Funduszy i Polityki Regionalnej z dnia 20 grudnia 2022 r. w sprawie udzielania pomocy de minimis oraz pomocy publicznej w ramach programów finansowanych z Europejskiego Funduszu Społecznego Plus (EFS+) na lata 2021-2027 (Dz. U. poz. 2782 z późn. zm.).”

Jednocześnie informujemy, iż 3 czerwca 2024 r. zostanie opublikowania lista projektów wybranych do dofinansowania Działania 5.5 adaptacyjność pracodawców i pracowników oraz elastyczne formy wsparcia.

Punktualnie o godzinie 10:00 pod Filharmonią Opolską na ulicy Krakowskiej rozpoczął się  flash mob, którego głównym punktem była „Oda do radości”. Podczas wykonania specjalnie na tę okazję zaaranżowanego utworu  młodzież z opolskich szkół zaprosiła przechodniów do wspólnego świętowania 20-lecia obecności Polski w Unii Europejskiej.

– Opolskie Centrum Rozwoju Gospodarki od 16 lat zajmuje się dystrybuowaniem funduszy europejskich dla opolskich przedsiębiorców, dlatego też nie mogło nas zabraknąć podczas obchodów Dni Otwartych Funduszy Europejskich. Z tej okazji zorganizowaliśmy na ulicy Krakowskiej flash mob mający charakter radosnego happeningu, w ramach którego młodzi opolscy muzycy i tancerze specjalnie zaaranżowali, a następnie wykonali „Odę do radości”. Każdy przechodzień mógł wziąć w nim udział, a jako że pogoda dopisała, osób które na chwilę się zatrzymały, by pooglądać widowisko, było sporo. Całość była filmowana, więc niebawem wrzucimy do sieci film z tego wydarzenia – mówi Tomasz Hanzel, dyrektor Opolskiego Centrum Rozwoju Gospodarki.

To jednak nie jedyne atrakcje, jakie w ramach #DOFE tego dnia przygotowaliśmy, bowiem w tym samym momencie licealiści z opolskiego Elektryczniaka zwiedzali firmę MM Systemy, będącą kilkukrotnym beneficjentem funduszy europejskich, a w sobotę o godzinie 10:00 przy Filharmonii Opolskiej odbędzie się gra miejska zorganizowana  przez nasz punkt Europe Direct. 

– Dzięki uprzejmości przedsiębiorców z naszego regionu: firmom GTV bus oraz MM Systemy, możliwe było zorganizowanie pokazu i zwiedzenia zakładu pracy, w którym – kto wie – może w przyszłości absolwenci Elektryczniaka znajdą pracę – dodaje Hanzel. 

O godzinie 10:00 autokar GTV Bus zabrał 36 osobową grupę młodzieży do Kątów Opolskich, gdzie po wstępnej prezentacji dwie grupy mogły zwiedzieć linię produkcyjną firmy MM Systemy, która jest jednym z wiodących dostawców podzespołów np. takich marek jak BMW czy Bentley. 

– Zarówno GTV Bus, które jest przykładem ogromnego sukcesu oraz jedną z silniejszych marek w regionie, jak i firma MM Systemy, która oprócz rozwoju może się także pochwalić się wzorowym wykorzystaniem funduszy europejskich, to jedne z prężniej rozwijających się przedsiębiorstw w naszym regionie. Dlatego włączając się w DOFE, zależało nam by młode pokolenie, które niebawem będzie wchodzić na rynek pracy, zobaczyło na własne oczy, że w województwie opolskim można znaleźć dobrą i perspektywiczną pracę u rzetelnego i nowoczesnego pracodawcy – dodaje Hanzel. 

Warto także dodać, że w sobotę 11 maja o godzinie 10:00 pod Filharmonią Opolską odbędzie się gra miejska, którą organizuje działający przy OCRG Punkt Europe Direct Opole na którą serdecznie zapraszamy. 

Spotkania odbędą się:

• Sala Orła Białego, Centrum Szkoleniowo-Konferencyjne „Ostrówek” Urzędu Marszałkowskiego Województwa Opolskiego, ul. Piastowska 14, Opole, w godzinach od 9:00 do 11:30
• Sala Pracowni Rozwoju Zawodowego, Powiatowy Urząd Pracy w Nysie, ul. Słowiańska 19 (wejście od strony Lewiatana), Nysa, w godzinach od 13:00 do 15:30

Program spotkania

• Możliwości wsparcia w ramach działań wdrażanych przez PARP
  – Aneta Zielińska-Sroka, PARP
• Możliwości wsparcia przedsiębiorczości oraz zasady naborów w ramach Funduszy Europejskich dla Opolskiego 2021-2027 realizowanych przez OCRG – Katarzyna Pikuła, OCRG
• Oferta pożyczek unijnych w ramach programu regionalnego Fundusze Europejskie dla Opolskiego 2021-2027 – Marcin Blochel, BGK Region Opolski
• Usługi informacyjne dla przedsiębiorców i oferta SIECI PIFE
  – Marzena Borecka, GPI w Opolu

Warunkiem uczestnictwa jest wypełnienie i przesłanie formularza zgłoszeniowego. Zgłoszenia będą przyjmowane do 7 maja 2024 r. do godziny 13:00. W tym dniu otrzymacie Państwo drogą mailową potwierdzenie od organizatora.

 Udział w spotkaniu jest bezpłatny. Spotkanie poprowadzą pracownicy Głównego Punktu Informacyjnego Funduszy Europejskich w Opolu. O aktualnej ofercie funduszy europejskich dla przedsiębiorców opowiedzą przedstawiciele Polskiej Agencji Rozwoju Przedsiębiorczości (PARP), Opolskiego Centrum Rozwoju Gospodarki (OCRG), Banku Gospodarstwa Krajowego (BGK).

W razie pytań prosimy o kontakt z Głównym Punktem Informacyjnym Funduszy Europejskich w Opolu, pod numerami telefonów: 77/44 04 720, 77/44 04 721, 77/44 04 722 lub adresem e-mail: pife.opole@opolskie.pl

Po kryzysach związanych z pandemią, wybuchem wojny w Ukrainie i towarzysząca im reorganizacją światowego łańcucha dostaw branża motoryzacyjna znajduje się w fazie ożywienia. Trwająca od ubiegłego roku poprawa dostępności surowców i komponentów przełożyła się na wzrost produkcji pojazdów. Według danych Działu Powierzchni Przemysłowych i Magazynowych Newmark Polska, około 10 procent całkowitego popytu rejestrowanego u naszych sąsiadów z Dolnego Śląska stanowią właśnie firmy z sektora automotive. W rzeczywistości udział ten może być jeszcze większy, gdyż statystyki nie uwzględniają powierzchni wynajmowanej przez dostawców oraz innych firm współpracujących pośrednio z branżą motoryzacyjną. Na tej bliskości korzysta Opolszczyzna, która dzięki lokalizacji przy pasie autostrady A4 dzięki wpisuje się w większy obszar gospodarczy.

 – Jest to teren podzielony administracyjnie między dolnośląskie, opolskie i śląskie, jednak biorąc pod uwagę sieci kooperacyjne coraz bardziej zaczyna stanowić jeden obszar wzmożonej aktywności gospodarczej – mówi Szymon Ogłaza, członek Zarządu Województwa Opolskiego.

Wskazując inwestycje kluczowe dla regionu warto zwrócić uwagę na współpracę Opolskiego Centrum Rozwoju Gospodarki z Katowicką Specjalną Strefą Ekonomiczną i Wałbrzyską Specjalną Strefą Ekonomiczną. Najważniejsze kryteria dotyczyły tworzenia nowych miejsc pracy, wykorzystania innowacyjnych technologii i współpracy z zagranicą, wysokiej jakości kultury pracy, poważnego podejścia do tzw. społecznej odpowiedzialności biznesu, wykorzystania OZE czy otwartości na płatne staże i praktyki. – Od 2018 roku firma inwestująca na Opolszczyźnie może korzystać ze zwolnienia z podatku dochodowego w ramach Polskiej Strefy Inwestycji. W naszym regionie ulga jest największa bo sięga aż 40 proc., dla porównania w Śląskiem jest to 30 proc., a w Dolnośląskiem – 25 proc.  – tłumaczy Tomasz Hanzel, dyrektor Opolskiego Centrum Rozwoju Gospodarki.

Jednym z sukcesów tej polityki jest z pewnością pozyskanie firmy Posco Mobility Solution Poland, która ogłosiła plany zbudowania nowoczesnej fabryki rdzeni do silników napędowych w Brzegu.  Inwestycja ta, opiewająca na kwotę 183,6 mln zł, skorzysta ze zwolnień podatkowych, a jej realizacja rozpocznie się w kwietniu 2024 r. Posco, jako piąty na świecie producent stali, wykazuje swoje zaangażowanie w promowanie ekologicznych technologii, a inwestycja stanowi ważny krok w kierunku zrównoważonego rozwoju.

Kolejną wielką inwestycją, tym razem na terenie Nysy jest wspólna inicjatywa firm Umicore oraz Volkswagen – spółka IONWAY, która jest istotnym krokiem zwiększenia roli Unii Europejskiej jako solidnego gracza na globalnym rynku elektromobilności. – Jej siedziba znajduje się w Brukseli, a pierwszy zakład produkcyjny powstanie w Nysie, w pobliżu istniejącej już fabryki należącej do firmy Umicore.  Inwestycję, w ramach której powstanie nawet do 900 nowych miejsc pracy, wspiera także polski rząd, który przekaże spółce IONWAY dotację finansową w wysokości 350 milionów euro, a łączna wartość inwestycji do 2030 r. wyniesie 1,7 miliarda euro – Andrzej Buła, Marszałek Województwa Opolskiego.  Obecnie w Nysie trwają prace przygotowawcze poprzedzające start budowy fabryki, a rozpoczęcie produkcji w zakładzie zostało zaplanowane na 2025 r. Do tego czasu aktywny materiał katodowy (CAM) wykorzystywany przez firmę PowerCo będzie produkowany w nyskim zakładzie Umicore. Dzięki bliskiemu sąsiedztwu obu fabryk spółka IONWAY będzie mogła korzystać z know-how Umicore oraz surowców pochodzących z zakładów rafineryjnych firmy w Finlandii. Ponadto strategiczna lokalizacja fabryki umożliwi IONWAY dostęp do odnawialnych źródeł energii, a także zapewni wsparcie wykwalifikowanych pracowników z regionu.

Kolejną dużą inwestycją ogłoszoną w ostatnim czasie jest rozpoczęcie rozbudowy CTPark Opole. Nowy obiekt, w formule build-to-suit, zostanie zrealizowany na potrzeby globalnego dostawcy układów chłodzenia do samochodów ciężarowych  TitanX Engine Cooling. Najemca ten już od 2018 roku zajmuje 11 600 m kw. w tym parku, a w październiku zeszłego roku wprowadził się do nowego budynku o powierzchni 26 000 m kw., zajmując 18 200 m kw., a kolejne 8000 m kw. w 2025 roku. W zawiązku z gabarytami produkowanych podzespołów bardzo ważnym czynnikiem była prędkość dostaw.

 – Dzięki autostradzie mamy dobre połączenie na południe i na zachód. Dlatego właśnie czynnikiem decydującym, oprócz oczywiście warunków prowadzenia działalności, obsługi  inwestorskiej oraz wykwalifikowanych pracowników, była logistyka.  Położenie miasta pomiędzy Wrocławiem a tzw. śląską kolebką branży automotive (Gliwice, Zabrze i Katowice) ułatwia ściąganie inwestorów i specjalistów – dodaje Ogłaza.

Na tym jednak nie koniec, bowiem do 6000 nkw. swoją powierzchnię planuje powiększyć także firma UFI Filters. W związku z planowanym rozwojem w minionym roku ruszyła budowa piątego budynku w ramach parku przemysłowo-logistycznego CTPark Opole, który zostanie oddany do użytku w trzecim kwartale 2024 roku. Zakład w Opolu umożliwi przedsiębiorstwu obsługę głównych producentów samochodów w Europie oraz optymalizację czasu dostaw. W sumie wydatki inwestycje wśród firm z sektora mogą oscylować w granicach 2,7 miliarda euro i około 1500 miejsc pracy w całym regionie. 

Opolskie Centrum Rozwoju Gospodarki jest współorganizatorem 9. edycji Automotive CEE Day.  

Jak wynika z badań niezależnych organizacji problem nierównego traktowania kobiet i mężczyzn wciąż istnieje, a jednym z obszarów silnie doświadczających jego skutków jest rynek pracy. Dane statystyczne pokazują, że kobiety wciąż stanowią mniejszość w sferze biznesowej, zwłaszcza na wyższych szczeblach. – Jednoosobowe działalności gospodarcze tworzy 34% kobiet. Jeśli wejdziemy na wyższy poziom jak struktura rad nadzorczych czy zarządów dużych spółek to mamy w nich 8% kobiet. Cały czas warto promować aktywność kobiet. Równość szans kobiet i mężczyzn to jedna z naczelnych zasad unijnych – zaznaczył Tomasz Hanzel, dyrektor Opolskiego Centrum Rozwoju Gospodarki.

Działania podejmowane przez Unię Europejską oraz jej państwa członkowskie skutkują zauważalnymi postępami w zakresie równości kobiet i mężczyzn, co jest związane z zasadami horyzontalnymi polityki równości, niestety –  jak wskazała Monika Ksieniewicz-Mil z Europejskiego Lobby Kobiet –  wiele dziedzin życia wciąż jest zdominowane przez mężczyzn.

 – Jeśli popatrzymy na statystyki unijne tzw. gender index, mamy do czynienia z  nierównościami rzędu 10 do 30 procent w zależności od sfery. W życiu publicznym reprezentacja kobiet to np. 30% kobiet w sejmie,  przy czym ogólnie patrząc w społeczeństwie polskim panie stanową 52%. Kobiety zdominowały większość organizacji pozarządowych, instytucji nieodpłatnych, są sołtyskami, tj. tam gdzie nie ma prestiżu i pieniędzy, tam jest dużo kobiet. Liczę, że UE tak będzie restrukturyzowała prawo, że zapanuje po prostu równość – wyjaśniła Monika Ksieniewicz-Mil.

– Aktywność kobiet w życiu publicznym jest coraz większa i jestem absolutnym zwolennikiem i orędownikiem tego, aby kobiety aktywne się realizowały a my, mam nadzieję, jesteśmy w stanie stwarzać ramy do tej aktywności. Co ważne, nad tym pracować muszą zarówno kobiety, jak i mężczyźni – apelował Szymon Ogłaza, członek zarządu Województwa Opolskiego.  Wymienił również pola, które w których nierówność powinna być  niwelowana: m.in. nieproporcjonalna ilość kobiet w życiu publicznym, niewłaściwa struktura zarobków na tych samych stanowiskach i stereotypy, o których należy rozmawiać.

Zagadnienie dyskryminacji i stereotypów związanych z płciami powinno być eliminowane za pomocą prawa i dobrych praktyk wdrażanych przez pracodawców, polityków oraz organizacje pozarządowe. Jest to jednak niemożliwe bez odpowiedniej edukacji – naświetlania problemu nierówności i jej negatywnych skutków, a także promowania działań, które przyniosły pozytywne efekty. Dzięki takim właśnie inicjatywom budowana jest świadomość pomagająca przeciwdziałać niekorzystnym tendencjom. 

 I Opolski Kongres Kobiet zorganizowany został przez Punk Europe Directe Opole będący częścią Opolskiego Centrum  Rozwoju Gospodarki przy współpracy z Uniwersytetem Opolskim. 

Szanowni Państwo,

w nawiązaniu do naszego wcześniejszego komunikatu z dnia 06.02.2024 r. dotyczącego terminu opublikowania listy wniosków oczekujących, pierwotnie zaplanowanego na dzień 15.04.2024 r., chcielibyśmy poinformować, że z przyczyn niezależnych od nas, musimy dokonać przesunięcia tego terminu.

W obecnej chwili nie jesteśmy w stanie określić dokładnej daty publikacji listy, ale prosimy o regularne odwiedzanie naszej strony internetowej, gdzie będziemy na bieżąco informować o postępach i nowych terminach.

Dziękujemy za Państwa cierpliwość i zrozumienie. Dołożymy wszelkich starań, aby zapewnić, że cały proces będzie przeprowadzony z najwyższą starannością i efektywnością.

#FunduszeEuropejskie

Instytucje Otoczenia Biznesu (IOB), jako element wypełniający lukę między mechanizmami rynkowymi a działaniami administracji publicznej, stanowią infrastrukturę przyspieszającą procesy rozwojowe oraz stanowią realizację wyznaczonych strategii przez przedsiębiorstwa. Najważniejsze informacje nt. akredytacji oraz potrzebne dokumenty poniżej. 

KTO MOŻE UBIEGAĆ SIĘ O AKREDYTACJĘ

• O akredytację mogą ubiegać się podmioty bez względu na formę prawną, podmiot prowadzący działalność na rzecz rozwoju przedsiębiorczości i innowacyjności, niedziałający dla zysku lub przeznaczający zysk na cele statutowe zgodnie z postanowieniami statutu lub innego równoważnego dokumentu założycielskiego – posiadający bazę materialną, techniczną i zasoby ludzkie oraz kompetencyjne niezbędne do świadczenia usług na rzecz sektora MSP oraz wpisujących w Profil zgodnie z załącznikiem nr 2 do Regulaminu – „Profile Instytucji Otoczenia Biznesu”

TERMIN, FORMA I MIEJSCE SKŁADANIA WNIOSKU O AKREDYTACJĘ

• Nabór wniosków o akredytację ma charakter ciągły.
• Wniosek w postaci załącznika nr 1 Formularz akredytacji wraz z załącznikiem nr 4 składany jest do podmiotu akredytującego tj. Opolskiego Centrum Rozwoju Gospodarki w wersji elektronicznej poprzez skrzynkę ePUAP .

Po uzyskaniu przez IOB akredytacji MŚP z województwa opolskiego będą mogły ubiegać się o wsparcie. Szczegóły niebawem.

Główną prelegentką będzie dr Monika Ksieniewicz-Mil, obecnie dziennikarka i reporterka  portalu onet.pl (autorka wywiadów ze znanymi polskimi polityczkami, artykułów m.in. na temat równości płci, praw dziecka, przywództwa kobiet), członkini zarządu Europejskiego Lobby Kobiet, największej kobiecej organizacji w Europie, mentorka w Global Mentoring Walk.

Kolejnym prelegentem wydarzenia będzie ekspert sieci Team Europe Direct – dr Błażej Choroś, który w związku ze zbliżającymi się wyborami do Parlamentu Europejskiego (9 czerwca) przedstawi ewolucję pozycji kobiet w polskiej reprezentacji w Parlamencie Europejskim na tle innych krajów członkowskich. Ekspert omówi także zmiany w ordynacjach wyborczych, które wpłynęły na wzrost liczby kobiet w Europarlamencie, a także czynniki pozasystemowe takie jak np. proces selekcji kandydatek/kandydatów.

Program:

• 10:00 – 10:10 – powitanie, prezentacja programu – Lilianna Łuczkiewicz, Opolska Ambasadorka UE/OCRG;
• 10:10 – 10:30 – wystąpienia przedstawicieli organizatorów:

o  Magdalena Stodoła, Sekretarz Województwa

o  Tomasz Hanzel, dyrektor Opolskiego Centrum Rozwoju Gospodarki

o  dr hab.  Adam Drosik, prof. UO – Dziekan Wydziału Nauk o Polityce i Komunikacji Społecznej UO.

• 10:30 – 11:30 – „Unia dla Kobiet” – równość się opłaca! praktyczne zastosowania prawa unijnego w życiu codziennym, jak przebić tzw. szklany sufit?, co przyniosą najnowsze zmiany w prawie w sprawie poprawy równowagi płci wśród dyrektorów spółek giełdowych? – dr Monika Ksieniewicz-Mil, członkini zarządu Europejskiego Lobby Kobiet, największej kobiecej organizacji w Europie oraz mentorka w Global Mentoring Walk;
•  11:30 – 12:00 – kobiety w wyborach do Parlamentu Europejskiego – dr Błażej Choroś, Katedra Studiów Europejskich INoPiA, ekspert sieci Team Europe Direct;
• 12:00 – 12:50 część warsztatowa do wyboru:

o   katalog kompetencji w dobie cyfryzacji, czy sztuczna inteligencja zastąpi w przyszłości moje miejsce pracy? – warsztaty z certyfikatem, „illustro” – Grzegorz Rippel & Natalia Kotas – Rippel;

o   zdrowy styl życia + zdrowe żywienie = dobre samopoczucie – Angelika Rolska „Inny Wymiar Pracy z Ciałem”, Magdalena Żołyńska „Ajur-life”

• 12:50 – 13:30 – poczęstunek

Wszystkie te zagadnienia mają na celu umocnienie pozycji kobiet w życiu gospodarczym i publicznym poprzez omówienie na forum zagadnień związanych z m.in: przełamywaniem stereotypów związanych z płcią, zapewnieniem równego udziału kobiet i mężczyzn w różnych sektorach gospodarki, osiągnięcia równowagi płci w procesie podejmowania decyzji w biznesie i polityce czy zniwelowaniem różnic płci w opiece nad osobami zależnymi. 

Opolski Kongres Kobiet odbędzie się 12 kwietnia o godzinie 10:00 w auli Collegium Civitas UO przy ul. Katowickiej 89.