Blog

  • Podsumowanie działań OCRG za 2024 rok i plany na przyszłość

    Podsumowanie działań OCRG za 2024 rok i plany na przyszłość

    W 2024 roku OCRG zorganizowało także szereg bezpłatnych wydarzeń, szkoleń i spotkań, w których wzięło udział prawie 5000 osób. W ofercie znalazły się m.in. szkolenia z zakresu HR i marketingu. Zorganizowano Regionalny Kongres Gospodarczy „Opolskie dla biznesu” oraz spotkania dotyczące sukcesji w firmach rodzinnych.

    Przypomnijmy, że OCRG pełni rolę Instytucji Pośredniczącej w ramach Programu Operacyjnego FEO 2021-2027, realizując kluczowe działania wspierające przedsiębiorców. W ramach działania 1.1 – „Prace B+R i infrastruktura w MSP” (II nabór) złożono 32 projekty, z czego 19 przeszło ocenę formalną i zostało wybrane do finansowania. W ramach „Opolskiego Konkurencyjnego” (Działanie 1.7) złożono 58 projektów, z których 48 przeszło ocenę formalną. Proces oceny projektów wciąż trwa.

    OCRG kontynuowało także działania związane z wdrożeniem Badań i Rozwoju przez MŚP (Działanie 1.9). Złożono 14 projektów, a proces oceny jeszcze się nie zakończył. Warto dodać, że w 2024 roku OCRG zajmowało się również końcowym rozliczeniem perspektywy RPO WO 2014-2020.

    Projekty Własne OCRG

    W 2024 roku OCRG realizowało także szereg projektów własnych, wspierających przedsiębiorców, instytucje otoczenia biznesu, szkoły zawodowe oraz samorządy. W ramach działania 1.7 „Opolskie konkurencyjne”, realizowano projekty zwiększające konkurencyjność regionu. –  Do najważniejszych działań tego typu należały dwa nabory: tzw. vouchery dla MŚP oraz wsparcie IOB w zakresie profesjonalizacji usług. Nie zabrakło również wydarzeń związanych z tematyką projektu: III Regionalny Kongres Gospodarczy „Opolskie dla biznesu”, konferencja „Ekomobilność w inżynierii ruchu” oraz warsztaty w ramach Światowego Tygodnia Przedsiębiorczości – mówi Robert Węgrzyn, członek zarządu Województwa Opolskiego.

    Realizowane były również projekty innowacyjne, takie jak „Opolskie innowacyjne” (Działanie 1.2), mające na celu wsparcie transferu wiedzy oraz rozwój technologii w regionie. – Tu również warto wspomnieć o działaniach takich jak ogłoszenie 2 konkursów grantowych na praktyczne prace dyplomowe, dzięki którym możliwe jest wsparcie zarówno świata nauki, ale również rozwoju technologicznego przedsiębiorców – dodaje Węgrzyn.

    Kształcenie Ustawiczne i Adaptacyjność Pracodawców

    OCRG kontynuowało także działania związane z kształceniem ustawicznym, w tym w ramach projektu Kształcenie ustawiczne (Działanie 5.11).  – Do tej pory dofinansowanie kursów, studiów i szkoleń  otrzymało 4070 osób, a łączna kwota, jaką wsparliśmy mieszkańców regionu wyniosła 23 236 998,77 zł – mówi Tomasz Hanzel, dyrektor OCRG.  Dzięki temu mieszkańcy regionu mogą zdobyć kwalifikacje zawodowe odpowiadające wymogom zmieniającego się rynku pracy.  – Natomiast w ramach działania 5.5  Adaptacyjność pracodawców i pracowników, dzięki którym szkolić mogły się osoby pracujące w różnego rodzaju przedsiębiorstwach oraz posiadające własną działalność gospodarczą, wsparcie uzyskało 670 firm – dodaje Hanzel.

    Obsługa Inwestora i Eksportera

    OCRG aktywnie wspierało inwestycje w województwie opolskim oraz promocję eksportu. Centrum Obsługi Inwestora i Eksportera (COIE) realizowało 35 projektów inwestycyjnych, przyciągając inwestorów z różnych sektorów, takich jak przemysł spożywczy, motoryzacja, OZE oraz elektromobilność. –  Zrealizowane inwestycje zadeklarowały stworzenie około 1000 nowych miejsc pracy oraz nakłady finansowe w wysokości około 5,75 miliarda złotych – mówi Michał Wojczyszyn, zastępca dyrektora OCRG. COIE zorganizowało również szereg wydarzeń wspierających eksport, m.in. udział w targach Polagra Food, Hannover Messe oraz spotkania z międzynarodowymi partnerami biznesowymi.

    Dla biznesu i nauki

    W 2024 roku OCRG uruchomiło system akredytacji Instytucji Otoczenia Biznesu (IOB). Celem tej inicjatywy jest zapewnienie wysokiej jakości usług dla mikro, małych i średnich przedsiębiorstw, wspierających je w procesie rozwoju oraz innowacji. Nabór wniosków o akredytację rozpoczął się w kwietniu i potrwa przez cały rok, co umożliwia instytucjom ciągłe dostosowywanie swojej oferty do potrzeb rynku.OCRG nie ograniczyło się jedynie do naborów i dotacji. W ramach szkoleń, spotkań i kongresów, organizacja stworzyła przestrzeń do wymiany doświadczeń oraz integracji środowiska gospodarczego. Dodatkowo, w ciągu roku zorganizowano szereg szkoleń z zakresu zarządzania firmą, w tym tematyki HR, marketingu i sukcesji. Jednym z kluczowych punktów w działalności OCRG w 2024 roku było wsparcie młodych naukowców oraz projektów badawczo-rozwojowych. Nabór ogłoszony w październiku skierowany był do studentów piszących prace dyplomowe oraz firm planujących wdrożenie innowacyjnych rozwiązań. Na ten cel przeznaczone zostały dotacje od 50 000 zł do 102 000 zł na projekt.

    Plany na 2025 rok

    W nadchodzącym roku OCRG planuje kontynuację oraz rozszerzenie swoich działań, szczególnie w zakresie wsparcia MŚP, inwestycji oraz promocji eksportu. W ramach FEO 2021-2027 przewidziano kolejne działania wspierające innowacyjność i konkurencyjność regionu. OCRG będzie także intensyfikować działania w zakresie międzynarodowej współpracy gospodarczej.

    – Jednym ze sposób wsparcia przedsiębiorców w Opolszczyzny będą tzw. instrumenty finansowe, czyli preferencyjne pożyczki na np. wdrażanie technologii informacyjno-komunikacyjnych, tzw. TIK, pożyczki na inwestycje w MŚP czy tzw. pożyczka z dotacją zarówno dla mikro, małych i średnich przedsiębiorstw, jaki  i jednostek samorządu terytorialnego. Te ostatnie będą w stanie aplikować po pieniądze na np. rozwój energooszczędnego oświetlenia ulicznego czy odnawialne źródła energii – mówi Michał Durzyński, zastępca dyrektora OCRG.

    Więcej informacji o poszczególnych formach wsparcia dostępnych jest na stornie www.ocrg.opolskie.pl lub w Punkcie Informacji OCRG, mieszącym się na ulicy Krakowskiej 38 lub pod numerami telefonów: 77 40 33 696 / 77 40 33 660. 

  • Zadbaj o swój biznes, skorzystaj z wiedzy ludzi sukcesu

    Zadbaj o swój biznes, skorzystaj z wiedzy ludzi sukcesu

    W dzisiejszym dynamicznie zmieniającym się świecie biznesu każda firma stoi przed wyzwaniami, które mogą decydować o jej przyszłości. Wśród tych trudności kryją się jednak również nieoczywiste możliwości – kluczowe decyzje, które, jeśli podejmowane z odpowiednią wiedzą, mogą otworzyć drzwi do sukcesu. Jak osiągnąć ten cel? Odpowiedzią może być IX edycja Programu Mentoringu Biznesowego, sprawdzonego sposobu na rozwój, dzięki któremu możliwej jest połączenie doświadczenia z nowymi perspektywami.

    Mentoring to coś więcej niż porady
    Program Mentoringu Biznesowego to doskonała okazja dla przedsiębiorców, by skorzystać z doświadczenia ekspertów, którzy już przeszli drogę sukcesu. Opolskie Centrum Rozwoju Gospodarki oferuje program, który daje szansę na naukę od najlepszych i wykorzystanie wiedzy mentorów do dynamicznego rozwoju firmy. Udział w programie to nie tylko inwestycja w umiejętności, ale także w przyszłość Twojego biznesu.

    To wsparcie, które zmienia sposób myślenia o biznesie, otwiera nowe możliwości i pozwala budować fundamenty pod trwały sukces. Swojej decyzji o przystąpieniu do projektu nie żałuje psychodietetyczka z Nysy, Katarzyna Smoczyńska-Ogłudek, wspomina swoją przygodę z mentorką, Katarzyną Rudzińską, dyrektor ds. personalnych Zakładów Produkcyjnych NUTRICIA.
    – Pierwsze spotkanie było okazją do opowiedzenia o moich pomysłach i procesie tworzenia firmy – mówi.

    Spotkania odbywały się online, a po każdej rozmowie czekały na nią zadania: analizy, notatki i przemyślenia, które ostatecznie składały się na raporty.
    – Miałam wątpliwości co do kierunku, w którym powinnam podążać. Moja działalność łączyła dwa obszary i nie wiedziałam, na czym się skupić. Wspólnie odkryliśmy moją najmocniejszą stronę. Poczułam ogromną ulgę – mentor pomógł mi spojrzeć na biznes obiektywnie, bez sentymentów, i wskazał właściwą drogę – wspomina Katarzyna Smoczyńska-Ogłudek.

    Mariusz Złotowski z opolskiej firmy ARTTAG również dzieli się doświadczeniami ze współpracy z mentorem:
    – To fantastyczna inicjatywa. Pracowałem z Agnieszka Selak–Taboł, dyrektor do spraw produkcji w firmie Nutricia. Taki profesjonalny mentor pomógł nam uporządkować procesy i spojrzeć na firmę z zupełnie innej perspektywy. Dał mi nowe spojrzenie na biznes i cieszę się, że nie był związany z moją branżą.
    – Nie należy zamykać się w sztywne ramy – warto być otwartym na różne propozycje. To właśnie otwarte umysły prowadzą do sukcesu – podkreśla Mariusz Złotowski.

    Z projektu korzystała również radca prawny Jolanta Fink z kancelarii Prokolex Fink & Putyra-Mużyło, brała ona udział w poprzedniej edycji. – To jest ogromne wsparcie dla osoby, która rozpoczyna swoją działalność. To jest wsparcie ale również budowanie relacji. Mocną stroną jest poznawanie się z innymi przedsiębiorcami z którymi mam do tej pory kontakt. Razem świadczymy sobie obecnie usługi i wymieniamy się doświadczeniami. To jest działanie wspierające – mówi Jolanta Fink.

     

    Mentorzy, którzy zmieniają biznesy

    W programie uczestniczyli mentorzy z ogromnym doświadczeniem, tacy jak Radosław Gliński, dyrektor firmy NESTRO. Był on mentorem w pierwszej i drugiej edycji projektu, czyli na początku jego tworzenia się.

    – Współpracowałem z młodym mechanikiem samochodowym oraz stolarzem. Do dziś utrzymujemy kontakt – spotykamy się i rozmawiamy. Wiem, że kolejne młode osoby korzystają z mentoringu, dlatego gorąco zachęcam do czerpania z wiedzy i doświadczenia – mówi Radosław Gliński.
    Pierwsze spotkania odbywały się w siedzibie firmy, a później mentee odwiedzali zakład NESTRO.
    – Kiedyś sami byliśmy małą firmą, więc krok po kroku pokazywaliśmy ścieżkę rozwoju, a także opracowywaliśmy plany finansowe – dodaje Radosław Gliński.

    Mentoring to stała praktyka w wielu firmach

    Program Mentoringu Biznesowego, który u zarania organizowany był także przez Opolską Lożę Busines Centre Club, ma na celu promowanie idei mentoringu w regionie, umożliwiając transfer wiedzy i doświadczeń od doświadczonych przedsiębiorców do małych i średnich firm.

    Roman Staś kanclerz Loży Opolskiej BCC zauważa – Nie ma nic lepszego niż inwestowanie w biznes. To nasza stabilność, bezpieczeństwo i przyszłość. Jest to już dziewiąta edycja, dlatego możemy już mówić o efektach. To wsparcie fantastycznych menadżerów – zaznacza Roman Staś.

    Robert Węgrzyn, członek zarządu województwa opolskiego, zachęca do udziału. – To wyjątkowa okazja, aby mentee – osoby uczące się – mogły czerpać z doświadczeń mentorów, co przyczyni się do dynamicznego rozwoju ich firm. Współpraca ta wzmacnia kompetencje młodych przedsiębiorców, a także buduje silniejszą gospodarkę naszego regionu – podkreśla Robert Węgrzyn.

    Tomasz Hanzel, dyrektor OCRG, dodaje. – Udział w programie to doskonała okazja dla młodych firm z województwa opolskiego, by skorzystać z doświadczenia najlepszych przedsiębiorców. Udział w programie pozwala na uniknięcie typowych błędów, szybszy rozwój i lepsze dostosowanie do wymagań rynku. Nabór do IX edycji programu potrwa do 24 marca 2025 roku, a formularz dostępny na naszej stronie należy wysyłać na adres invest@ocrg.opolskie.pl lub poprzez ePUAP.  Do udziału zaproszone są firmy z województwa opolskiego, działające nie dłużej niż 5 lat – mówi Tomasz Hanzel.

    Twój klucz do sukcesu

    Program Mentoringu Biznesowego to nie tylko szansa na zdobycie praktycznej wiedzy i doświadczenia od najlepszych, ale również podróż ku odkrywaniu nieograniczonych możliwości. To przestrzeń, w której młodzi przedsiębiorcy otrzymują wsparcie, które pozwala im unikać pułapek i podejmować mądrzejsze decyzje.

    Dzięki mentoringowi firmy mogą nie tylko przejść przez trudny proces wzrostu, ale także stać się liderami w swoich branżach, które w pełni wykorzystują swój potencjał.

    – Z każdym kolejnym krokiem i spotkaniem z mentorem, jesteśmy bliżej osiągnięcia celów, które na początku wydawały się odległe. Niezależnie od tego, czy dopiero zaczynasz, czy chcesz wzmocnić swoją firmę – pamiętaj, że kluczem do sukcesu jest chęć rozwoju i gotowość do uczenia się – dodaje Michał Wojczyszyn, zastępca dyrektora OCRG.

    Dołącz do programu i pozwól mentorowi poprowadzić Cię ku przyszłości, o której zawsze marzyłeś. To Twoja szansa, by zmienić swoje marzenia w rzeczywistość. Na twoje zgłoszenie czekamy do 24 marca 2025 roku. Formularz dostępny na stronie www.ocrg.opolskie.pl w zakładce PROJEKTY należy wysłać na adres invest@ocrg.opolskie.pl lub poprzez ePUAP.

     Mentorzy IX edycji Programu Mentoringu Biznesowego

    • Lesław Adamczyk – współtwórca i właściciel butiku inwestycyjnego LEAD
    • Radosław Atlas – prezes zarządu firmy Atel Electronics Sp. z o.o.
    • Andrzej Drosik – były wieloletni dyrektor przemysłowy w Nutricia Zakłady Produkcyjne Sp. z o.o.
    • Andrzej Lepich – prezes zarządu Alu-Pro Polska Sp. z o.o. oraz Fenzi Polska Sp. z o.o.
    • Agata Duliniec – prezes GT Trailers
    • Katarzyna Rudzińska – dyrektor ds. transformacji cyfrowej w firmie Nutricia Zakłady Produkcyjne
    • Agnieszka Selak-Taboł  – dyrektor ds. produkcji oraz zastępca dyrektora zakładu w firmie Nutricia Zakłady Produkcyjne
    • Agnieszka Kossakowska – prezeska zarządu w firmie Stegu Sp. z o.o.
    • Łukasz Majcher – członek zarządu Schattdecor Sp. z o.o.
    • Adrian Kajda – twórca aplikacji Fuelio, mentor dla startupów w Google for Startups
    • Roland Krause – menadżer z wieloletnim stażem, współwłaściciel firmy MM Systemy

     

  • Zasady horyzontalne – warto wiedzieć!

    Zasady horyzontalne – warto wiedzieć!

    Oprócz horyzontalnych zasad równościowych w systemie wdrażania funduszy europejskich obowiązują również horyzontalne warunki podstawowe, które muszą być spełnione  przez cały okres realizacji FEO 2021-2027.

    Tymi warunkami są:

    • warunek skutecznego stosowania Karty praw podstawowych [2],
    • warunek wdrożenia i stosowania Konwencji o prawach osób niepełnosprawnych [3].

    Instytucje zaangażowane w realizację programu regionalnego FEO 2021-2027 mają obowiązek przestrzegania postanowień Karty praw podstawowych oraz Konwencji o prawach osób niepełnosprawnych na każdym etapie i w każdym procesie realizacji FEO 2021-2027, czyli podczas przygotowywania, wdrażania, monitorowania, sprawozdawczości, ewaluacji, informacji i promocji oraz kontroli programu.

    Beneficjenci zobowiązani są do przestrzegania postanowień tych dokumentów w trakcie realizacji swoich projektów.

    Więcej szczegółów, w tym w jaki sposób stosować zasady równościowe, dostępnych jest pod adresem: 

  • Lista rankingowa – Działanie 5.11 kształcenie ustawiczne

    Lista rankingowa – Działanie 5.11 kształcenie ustawiczne

    Od 24.02.2025 r. na adresy e-mail podane w formularzu zgłoszeniowym zostaną wysłane wiadomości zawierające:

    • Informację o wynikach rekrutacji
    • Instrukcję dotyczącą dalszych kroków

    Dla osób zakwalifikowanych do kolejnego etapu, tj. dla osób, które znalazły się na liście rankingowej, wysłana zostanie wiadomość e-mail z:

    • Linkiem do pobrania formularza PDF z wprowadzonymi wcześniej danymi
    • Instrukcją podpisania dokumentu za pomocą podpisu zaufanego
    • Linkiem do strony umożliwiającej przesłanie podpisanego formularza wraz z wymaganymi załącznikami.

    Dla osób na liście rezerwowej:

    • Osoby, które nie zakwalifikowały się na listę rankingową, zostały umieszczone na liście rezerwowej. W przypadku zwolnienia miejsc na liście rankingowej, kolejne osoby będą kwalifikowane zgodnie z ich pozycją w rankingu.
    • Osoby, które zostaną zakwalifikowane z listy rezerwowej, otrzymają stosowną informację drogą mailową.

    Prosimy o regularne sprawdzanie skrzynek e-mail oraz zapoznanie się z instrukcjami otrzymanymi w wiadomości. Lista rankingową znaleźć można w załączniku poniżej (format PDF i docx) lub pod adresem: https://formularze.ocrg.opolskie.pl/ksztalcenie-ustawiczne-informacje

  • Opolskie na BUDMIE – region stawia na rozwój i innowacje

    Opolskie na BUDMIE – region stawia na rozwój i innowacje

    Stoisko regionalne Opolszczyzny cieszy się ogromnym zainteresowaniem, a każdego dnia, na terenach targowych, podpisywane są setki nowych kontraktów i nawiązywane strategiczne współprace. Na miejscu swoje innowacyjne oferty prezentują m.in. Krause Innowacje w Budownictwie z Naroka oraz Anplast z Opola.

    Silna reprezentacja Opolszczyzny na międzynarodowych targach

    Jak podkreśla Tomasz Hanzel, dyrektor Opolskiego Centrum Rozwoju Gospodarki, udział w prestiżowych wydarzeniach targowych to kluczowy element strategii wspierania lokalnych firm. – Naszą ambicją jest umożliwić opolskim przedsiębiorcom prezentację ich oferty na najważniejszych targach branżowych. BUDMA to doskonała okazja do spotkań z partnerami z całej Europy i budowania międzynarodowych relacji – zaznacza Tomasz Hanzel.

    Jedną z firm korzystających z tej możliwości jest Krause z Naroka. Sandra Janik podkreśla, że targi to nie tylko przestrzeń do prezentacji produktów, ale również okazja do poznania najnowszych trendów i technologii. – Poznajemy nowych klientów, pokazujemy swoje produkty, ale także obserwujemy innowacyjne rozwiązania i nowoczesne parki maszynowe, które mogą usprawnić naszą produkcję – mówi Sandra Janik.

    Ekologia i innowacje – opolskie firmy z misją

    Anplast z Opola promuje ekologiczne podejście do budownictwa, kładąc nacisk na gospodarkę obiegu zamkniętego.

    – Nasze płyty, produkowane z recyklingu, mają szerokie zastosowanie – od szalunków po obudowy. Stawiamy na zrównoważony rozwój i ekologiczne technologie – zaznacza Anna Klimczyk, właścicielka firmy.

    Na targach obecni są również przedstawiciele firm, które nie mają własnych stoisk, ale aktywnie korzystają z okazji do nawiązania kontaktów. Krzysztof Koziarski z Vitroterm-Murów S.A. opowiada o nowych trendach w branży szklarskiej. – Opolskie jest atrakcyjnym miejscem do inwestowania. Niezmiernie cieszę się, że mamy regionalne stoisko, co pozwala nam być widocznymi. Szkło, zwłaszcza wielkopowierzchniowe, cieszy się coraz większym zainteresowaniem wśród inwestorów – podkreśla Krzysztof Koziarski.

    Nowe rynki i międzynarodowa ekspansja

    Opolskie stoisko przyciąga uwagę zarówno polskich, jak i zagranicznych firm. Kamil Malz z Universum BLC Gdynia zaprasza do współpracy przy projektach w Ukrainie. – Pomagamy firmom z Opolszczyzny rozwijać się na rynkach wschodnich. Oferujemy wsparcie w odprawach celnych i kompleksową obsługę eksportu. Obecnie w Kazachstanie i Uzbekistanie poszukiwane są firmy zajmujące się rekultywacją gleby – podkreśla Kamil Malz.

    Udział w BUDMIE to dla opolskich przedsiębiorstw początek intensywnego sezonu targowego. Kolejne wydarzenie, w którym będą mogły zaprezentować swoją ofertę, odbędzie się w Hanowerze.

     Piotr Wrona

  • Twoja firma może być konkurencyjna

    Twoja firma może być konkurencyjna

    W ramach programu regionalnego Fundusze Europejskie dla Opolskiego 2021–2027, współfinansowanego z Europejskiego Funduszu Rozwoju Regionalnego, realizowany jest projekt 1.7 Opolskie Konkurencyjne. Celem tego przedsięwzięcia jest wsparcie mikro, małych i średnich przedsiębiorstw (MŚP) w regionie poprzez dofinansowanie profesjonalnych usług doradczych.

    Maksymalna wartość grantu wynosi 50 000 złotych, przy czym jedno przedsiębiorstwo może złożyć do trzech wniosków, co daje możliwość uzyskania łącznie do 150 000 złotych wsparcia. Grantobiorca zobowiązany jest do wniesienia wkładu własnego w wysokości co najmniej 30% wydatków kwalifikowalnych. Warunkiem jest, aby usługi doradcze były świadczone przez IOB posiadające akredytację minimum na poziomie regionalnym.

    Tomasz Hanzel, dyrektor Opolskiego Centrum Rozwoju Gospodarki podkreśla, że naszym celem jest wspieranie lokalnych przedsiębiorców w podnoszeniu ich konkurencyjności poprzez dostęp do wysokiej jakości usług doradczych.

    Zastępca dyrektora OCRG, Michał Wojczyszyn, dodaje: – OCRG nie tylko dystrybuuje fundusze unijne, ale także dostarcza rzetelną i sprawdzoną wiedzę oraz informacje dzięki współpracy z partnerami i instytucjami prawnymi. – zaznacza Michał Wojczyszyn

    Wnioski o granty można składać za pośrednictwem strony internetowej OCRG. Przedsiębiorcy zainteresowani udziałem w programie powinni zapoznać się ze szczegółowymi warunkami naboru oraz przygotować odpowiednią dokumentację.

    Dofinansowanie w ramach projektu 1.7 Opolskie Konkurencyjne to nie tylko wsparcie finansowe, ale także możliwość skorzystania z eksperckiej wiedzy i doradztwa, które mogą przyczynić się do poprawy konkurencyjności firmy. Współpraca z akredytowanymi instytucjami otoczenia biznesu pozwala przedsiębiorstwom lepiej dostosować się do zmieniających się warunków rynkowych oraz wdrożyć innowacyjne rozwiązania wspierające ich rozwój.

    Przypomnijmy, że nabór trwa do 28 lutego 2025 roku. Szczegółowe informacje i formularz zgłoszeniowy dostępne są na stronie internetowej OCRG.

  • Slodkie Targi w Niemczech

    Slodkie Targi w Niemczech

    Targi ISM w Kolonii to prestiżowe wydarzenie, które co roku gromadzi kluczowych producentów, eksporterów i decydentów z branży słodyczy i przekąsek. W tegorocznej edycji uczestniczyło 1 507 wystawców i około 40 000 zwiedzających z całego świata.

    Jak pisze „Polandtastesgood”: „Tegoroczne stoisko narodowe zorganizowane przez KOWR zgromadziło pod szyldem „Poland tastes good” 28 przedsiębiorców z bogatą ofertą słodyczy i przekąsek. Polskie firmy promują m.in.: ciastka, pierniki, krówki, karmelki, lizaki, galaretki w czekoladzie, czekolady, pralinki, cukierki czekoladowe, owoce i orzechy w czekoladzie, wafle ryżowe, paluszki, chrupki, chipsy, liofilizowane owoce, kajmak, płatki i inne produkty śniadaniowe, syropy smakowe, lody w proszku, budynie, galaretki, ciasta i pieczywo bezglutenowe, słodycze i przekąski z miodem oraz słodycze wegańskie.”

    Program wyjazdu obejmował spotkania z konsulem RP Bartłomiejem Książkiem – kierownikiem Referatu ds. Polonii i Ekonomicznych Konsulatu Generalnego RP w Kolonii, przedstawicielami Köln Messe AG oraz Krajowego Ośrodka Wsparcia Rolnictwa (KOWR). Uczestnicy mieli również okazję zwiedzić stoiska regionów partnerskich województwa opolskiego oraz polskich producentów słodyczy, co stanowiło doskonałą okazję do nawiązania nowych kontaktów biznesowych i wymiany doświadczeń.

    Organizatorami wydarzenia były Centrum Obsługi Inwestora i Eksportera Opolskiego Centrum Rozwoju Gospodarki oraz Biuro Województwa Opolskiego w Moguncji. 

    autor: Przemysław Łebzuch

    Biuro Województwa Opolskiego w Moguncji

    Urząd Marszałkowski Województwa Opolskiego

  • Komunikat dot. zmian w Regulaminie rekrutacji i udzielania wsparcia z dnia 07.01.2025 r.

    Najważniejsze zmiany obejmują:

    • Aktualizację adresu siedziby Województwa Opolskiego na: ul. Ostrówek 5, 45-088 Opole.
    • Modyfikację § 4 Regulaminu – doprecyzowanie wymagań dotyczących dokumentów potwierdzających preferencje dla osób 50+, kobiet oraz osób
      w wieku 15-29 lat.
    • Zmianę w § 14, gdzie uściślono nazwę dokumentu dostępnego na stronie internetowej operatora. Dokument ten dotyczy Zasad udzielania wsparcia w ramach Podmiotowego Systemu Finansowania w obszarze:
      • 5.5. Adaptacyjność pracodawców i pracowników oraz elastyczne formy zatrudnienia, Priorytet 5 – Fundusze Europejskie wspierające opolski rynek pracy i edukację
      • Działanie 5.11 – Kształcenie ustawiczne Priorytet 5 – Fundusze Europejskie wspierające opolski rynek pracy i edukację w ramach programu regionalnego Fundusze Europejskie dla Opolskiego 2021-2027.

    Nowe brzmienie Regulaminu oraz załączników jest dostępne na stronie internetowej operatora.

  • XI edycja ogólnopolskiego konkursu „GRUNT NA MEDAL” 2025

    XI edycja ogólnopolskiego konkursu „GRUNT NA MEDAL” 2025

    Zgodnie z Regulaminem w konkursie wezmą udział tereny inwestycyjne wprowadzone do Generatora Ofert Inwestycyjnych na portalu PAIH pod adresem: https://baza.paih.gov.pl/  przed dniem rozpoczęcia konkursu. Do konkursu zostaną zakwalifikowane wyłącznie tereny inwestycyjne stanowiące własność miasta, starostwa powiatowego, gminy, Skarbu Państwa oraz tereny inwestycyjne stanowiące własność osób fizycznych, osób prawnych, a także jednostek organizacyjnych nieposiadających osobowości prawnej.

    Dodatkowym warunkiem udziału w konkursie jest uregulowany stan prawny nieruchomości niezabudowanej (typu greenfield) o powierzchni nie mniejszej niż 2 ha, przeznaczonej zgodnie z obowiązującym Miejscowym Planem Zagospodarowania Przestrzennego (dalej: “MPZP”) lub Studium Uwarunkowań i Kierunków Zagospodarowania Przestrzennego (dalej: „SUiKZP”) pod inwestycje przemysłowe.

    XI edycja ogólnopolskiego konkursu „GRUNT NA MEDAL 2025” rozpocznie się 1 marca 2025 roku.

    Materiały szczegółowe dotyczące konkursu, w tym regulamin i załączniki dostępne są poniżej.