55 miejsc stażowych i 24 miejsca na szkolenia ma w ofercie OCRG w ramach kolejnej edycji Opolskiego Programu Stażowego. Rekrutacja rozpoczęła się 1 lutego. Program skierowany jest do absolwentów szkół wyższych, zawodowych i ponadgimnazjalnych z woj. opolskiego.
– Program ten, obok projektów dotyczących wsparcia szkolnictwa zawodowego czy klas patronackich tworzonych przez firmy, jest kolejnym elementem służącym wiązaniu młodych ludzi z lokalnymi przedsiębiorstwami oraz rynkiem pracy. Mamy nadzieję, że w długofalowej perspektywie takie właśnie działania wpłyną dodatnio na bilans migracji w regionie – mówi marszałek województwa opolskiego Andrzej Buła.
Rozpoczynająca się obecnie edycja Opolskiego Programu Stażowego potrwa do końca roku. Tak, jak w poprzednich dwóch edycjach, staż w ramach projektu może trwać od 3 do 6 miesięcy. O staże mogą ubiegać się absolwenci szkół wyższych, zawodowych i ponadgimnazjalnych z woj. opolskiego. W trzeciej edycji Programu stażyści dostawać będą miesięczne stypendium w wysokości 1324,40 zł na rękę. Mogą też liczyć na dofinansowanie do dojazdów w wysokości 189 zł na miesiąc. Natomiast dofinansowanie na szkolenie może wynieść do 2,4 tys. zł na jedną osobę.
W poprzedniej edycji kwoty te były nieco wyższe. Stypendium wynosiło 1400 zł miesięcznie, dofinansowanie do dojazdów – do 250 zł miesięcznie, a dofinansowanie na szkolenie do 3 tys. zł. – Zmniejszyła się jednak pula pieniędzy, którą zgodnie z wytycznymi ministerialnymi na taki projekt mogliśmy pozyskać z Wojewódzkiego Urzędu Pracy w Opolu. A że zainteresowanie miejscami stażowymi w naszym projekcie jest bardzo duże, zarówno ze strony jego uczestników, jak i firm, które bardzo chętnie przyjmują do siebie młodych ludzi, to zdecydowaliśmy o niewielkim zmniejszeniu kwot, by z Programu mogło skorzystać więcej osób – wyjaśnia Michał Galla z Opolskiego Centrum Rozwoju Gospodarki (OCRG), który zajmuje się Opolskim Programem Stażowym.
Osoby, które chcą ubiegać się o staż powinny pobrać odpowiednie dokumenty ze strony internetowej OCRG – w menu wybrać zakładkę „Projekty”, a następnie w „Aktualnych projektach” wejść w zakładkę „Opolski Program Stażowy 2017” oznaczoną szarą wersją logo projektu. Dokumenty można wysłać pocztą lub złożyć osobiście w siedzibie OCRG w Opolu (ul. Krakowska 38).
Dwie poprzednie edycje Opolskiego Programu Stażowego pokazały, że jest on skutecznym sposobem dla młodych osób na znalezienie pracy. W pierwszej edycji, która trwała od stycznia 2014 do grudnia 2015 roku, z projektu skorzystały w sumie 403 osoby; z tego aż 267 znalazło pracę. W drugiej edycji, która potrwa do końca września 2017, na staże skierowanych zostało 106 absolwentów. Ukończyło ją do tej pory 57 stażystów, a 35 z nich już znalazło zatrudnienie.
– Duże zainteresowanie naszymi stażami oraz ich duża skuteczność jeśli chodzi o pomoc w znajdowaniu się młodym ludziom na rynku pracy spowodowały, że zdecydowaliśmy się kontynuować ten projekt – zaznacza dyrektor OCRG Roland Wrzeciono.
Jedna z uczestniczek Opolskiego Programu Stażowego Kamila mówi, że wymogi na rynku pracy są obecnie takie, iż osoba kończąca szkołę i poszukująca pracy powinna mieć też doświadczenie zawodowe. – Jeśli studiuje się dziennie, to trudno je zdobyć – zaznacza i dodaje, że właśnie staż jest dobrym sposobem na to, by je pozyskać. – Ten oferowany w Opolskim Programie Stażowym jest bardzo korzystny, bo może trwać aż pół roku. To wystarczający czas także na to, by dać się poznać firmie, nauczyć w niej swoich obowiązków i przekonać do siebie pracodawcę – mówi uczestniczka Programu. I dodaje: – Staże oferowane w ramach projektu są też atrakcyjne finansowo.
Realizowany przez OCRG Opolski Program Stażowy kierowany jest do osób do 29 roku życia, pozostających bez zatrudnienia, w tym bezrobotnych. Finansowany jest z Programu Operacyjnego Wiedza Edukacja Rozwój (POWER). Pula pieniędzy przyznanych OCRG na rozpoczynającą się właśnie edycję to ok. 890 tys. zł. Jego celem jest przede wszystkim pomoc absolwentom różnych typów szkół w znalezieniu się na rynku pracy.
